د ملکي خدمتونو د ټولګی لیکو - د میز. د فدرالي قانون شمیره 79-FZ

– класс, квалификация, степень пригодности лица для осуществления той или иной деятельности в госоргане в соответствии с имеющимися у него навыками, умениями, знаниями. د ملکي خدمتونو د ټولګی رتبې - ټولګي، وړتوبونو، د يو کس د هغې درجې لیاقت په دولتي ادارو یو فعالیت سره د هغه د موجودو مهارتونو، وړتياوو او پوهې سره سم ترسره کړي. دا له خوا د فدرالي قانون یا نورو مقرره جوړه. په پام کې لا، د ملکي خدمتونو په لیکو کې څه دي. соответствия основных классов воинским званиям также будет представлена в статье. جدول سره سمون لري د پوځي لیکو اصلي ټولګيو ته به د ماده کې هم وړاندې شي.

ځغلنده کتنه

были систематизированы Петром 1 в Табели о рангах. د ملکي خدمتونو د لومړي صف شوي Peter 1 د لیکو جدول سیستیمک. په 1917 کې د انقلاب څخه وروسته دوی له منځه شوي دي. په 1943، چارواکي بیا معرفي شوي دي، خو یوازې د څارنوالانو او تحقیق. каждый класс соответствует определенному воинскому (специальному) званию. د ملکي خدمتونو د نن عادي جدول ټولګي لیکو، هر ټولګي ته د ځانګړو پوځي (خاص) رتبې سره متناسب وي. دا له خوا په 2005 کال کې د ولسمشر د فرمان تصویب شوه

د کارکوونکو کتګوریو کې

получают должностные лица федеральной, региональной и муниципальной гражданской госслужбы. په سره د فدرالي قانون د 58 شمېره او 25 شمیره، د ملکي خدمتونو د ټولګي لیکو سره سم د فدرالي، سیمه ییزو او ښاروالۍ د مدني دولت د خدمتونو چارواکي دي. لیکو په توګه د قانون د پلي کوونکو ادارو د کارکوونکو ګمارل شوي دي.

ويل کيږي چې په کې د روسیې د فدراسیون د ډلبندۍ د دولت د کارکوونکو د په اداري نظري او عملي تر ټولو ستونزمن دی. دا حقيقت چې د کارکوونکو د جلا کولای شي پر یو لړ معیارونه بیلابیلو ترسره شوي دي. د مثال په توګه، په کتو سره د دولت د واک په کچه کارکوونکي کیدای شي په ملي او سیمه ییزو دولتي مامورینو.

د حکومتي چارواکو قوه تر مقننه، اجرائیه، قضائیه، څارنوالانو او نورو لوړ پوړو دولتي ادارو طبقه بندی کړی. که څه هم، تر ټولو مهمه ده د کارکوونکو لیکو کې، د ځانګړو او پوځي لیکو کې د طبقه ګڼل. اوس مهال، دا تر ټولو په بشپړه توګه د حکومت له خوا د مقرراتو.

د قانوني چوکاټ

په 1995 کال کې، د وړتوب په کچه جوړې شوې دي. . که څه هم، په 2004 کال کې، د 79 د فدرالي قانون تصویب شو. دا اړیکو راپورته چې د ملکي خدمتونو د داخلې له تنظیموي، دا تېرېږي. регулируются взаимодействия госструктуры и лица, прекращающего профессиональную деятельность в ее штате. 79-FZ د دولتي ادارو او څېرې د متقابل عمل له الرې تنظیمیږي، په دولت کې د خپل مسلکي فعالیت پای ته رسېږي. " определен статус (правовое положение) федеральных госслужащих и должностных лиц госорганов субъектов РФ. ويل کيږي چې د قانون دغه ټوټه په اوږدو کې، د احکامو په پام لاندې د SPHERE حکومت، هم د فدرالي قانون شمېر 58. د قانون "د بهرنیو چارو د مدني د روسیې د فدراسیون د خدمتونو د" شتون لري، د فدرالي ملکي کارکوونکو او د ختیز او مضمونونه دولتي ادارو د چارواکو تعریف حالت (حقوقي حالت).

طبقه بندي

د اوسني قانون سره سم، د اشخاصو د فدرال د ملکي خدمتونو د لاندې، دي ګمارلي دي:

• د دیپلوماتیکو لیکو؛
• ځانګړي / پوځي لیکو؛
• کې راځي.

لکه څنګه چې د سیمه ییزو دولتي ادارو د کارکوونکو له پاره، نو دي ته د فدرالي قانون شمېر 58. د اصولي عمل جوړ چې د دغو کسانو يوازې لیکو کې ګمارل تابع دي. په هنر اړونده حکم شتون لري. 13 (h. 1 n. 2).

لکه څنګه چې د ملکي خدمتونو د ټولګي ګمارل رتبې؟

دغه لانديني اصول دي چې ټاکل شوي په قانون:

1. осуществляется исключительно в соответствии с замещаемым постом. د ملکي خدمتونو د ګمارنه لیکو ده انحصاري سره په displaceable وروسته سره سم ترسره کیږي.
2. د کارکوونکو، د شرایطو د چې د قدرتونو پورې محدود نه دي د غوراوي د ازموینې د تيريدو وروسته ارتقا تر لاسه کړي.
3. لیکو کې دي په انفرادي توګه ګمارل شوي دي. دا بايد د تعاقب ولیدل شي، د مسلکي کچه او په تیرو رتبې او substitutable مقام د د ملکي خدمتونو د مودې په پام کې.

может быть очередным либо первым. د بهرنیو چارو د ملکي خدمتونو د ډلبندۍ ټولګي کیدای شي په منظمه توګه او یا په لومړي وي. په بریالیتوب سره د ازموینې د تيريدو وروسته تېر تقسیم فیدرال چارواکو ته. که دا وه چې په دې قرارداد نه وراوړي، دا به یوازې د 3 مياشتو وروسته د یو کس د رتبې ترلاسه کړ. وروسته د هغه د ټاکلو. بل تبعه د مودې لپاره په تیرو رتبې په خدمت تعریف په پای کې د ليسانس تر السه کوي. دغه کس بايد د کومو لپاره چې د رتبې سره برابر او یا په پرتله چې دا دنده د لوړو دريځ ځای.

عمومي اصول

получают очередной чин последовательно по завершении установленного периода пребывания на предыдущей ступени. د روسیې د فدراسیون د ملکي کارکوونکو د بل د رتبې په دوامداره توګه په کې د تېر پړاو کې د استوګنې د سیټ د دورې په پای کې دي. لکه څنګه چې تشویقي اقدامات کېدای شي په راتلونکي ټولګي په لومړيو وي.

کله چې د یوه تبعه څخه د يو ډول د عامه خدمتونو ته د يوه بل ټولګي څخه رتبې د انتقال یا رسید باید پام کې ونیول شي.

د عزل او يا ګوښه صورت کې په پایله ټولګي دوام. د د ټولګي رتبې د محروميت پر بنسټ یوازې د قضاوت.

نازکیو

کله چې يو کس څخه د يو ډول د عامه خدمتونو ته د خدمتونو د بل ډول د انتقال پخوا د رتبو په نوي کار ځای کې د چمتووالي ټولګي شمېرل ګمارل. بايد يادونه وشي چې دا په اتوماتيک ډول نه دی سپارل. د 113 د 2005 کال د ولسمشرۍ د شمېر فرمان لاندې تعريف. он получает согласно замещаемой должности. د د د ملکي خدمتونو د خدمت بل ډول ټولګي کې یو کس د شاملیدو، 1 د ملکي خدمتونو د ټولګي رتبې هغه ترلاسه substitutable پوستونو له مخې. که دا ټيټه ده څخه يې موجود دي، د یو کارمند باید د یو ګام د لوړو یو رتبې ترلاسه کړي، خو د ډلې په چوکاټ کې چې وروسته د هغه به ځای ونیسي.

د چارواکو نومونه

включено 5 наименований: د د د د ملکي خدمتونو د ټولګي لیکو لست 5 توکي شامل دي:

1. د سرمنشي.
2. Referent.
3. سلاکار.
4. د بهرنیو چارو شورا.
5. يو د اعتبار وړ دولت سلاکار.

په هر ګروپ، درې ټولګي برابر کړي. د لوړ دی 1st ټولګي. ټول ټال 15 لیکو وګرځي. ګامونه پورته کړي دي په واضح ډول تعریف له خوا د پوستونو ډلې:

1. د 1-3 حجرو منشي. دا سره متناسب د ځوان ډلې ته.
2. Referent 1-3 حجرو. - مشر.
3. سلاکار 1-3 حجرو. - مخکښ.
4. د بهرنیو چارو شورا 1-3 حجرو. - اصلي.
5. يو د اعتبار وړ دولت سلاکار 1-3 حجرو. - د لوړو.

دنده مشخصات

د لوړو لیکو - د بهرنیو چارو شورا 1-3 یو د اعتبار وړ حجرو. - د فدرالي ملکي کارکوونکو د ولسمشر له خوا ورکړل شوه. په دې حالت کې:

1. د اجرائیه څانګې، چې د د دولت مشر د فعالیتونو څخه څارنه، د دنده ده د خپل د ادارې په وړانديز ترسره کړل، او په نورو اجرائيه مړي - د دولت د وړاندیز.
2. په فدرالي کچه د نورو دولتي ادارو (د عدلي، قانوني) او يا په خپل ماشينونه ترلاسه راتلونکي ټولګي ده د هغوی د مشرتابه له وړاندې ترسره کیږي.

د بهرنیو چارو د سلاکار 1-3 حجرو کې راځي. د فدرال حکومت د کارکوونکو ته ګمارلي دي:

1. د اجرائیه مړي - Government.
2. نور دولتي ادارو - خپل سرونه.

لیکو سلاکار، مرستيال، سکرتر 1-3 حجرو. د اړونده دولتي بدن او يا د هغه استازي چې د سر ته ګمارل. اجرائیوي دفاع ادارو او د هغوی د فرقو - سره د فدرالي قانون شمېر 79. په عادي توګه له حکمونو سره سم د منځني ختیز او د استوګنې په ټولګيو کې د مضمونونه ده ترسره، د اصلي چارواکو او لوړ پوړو ډلو واليانو، نور وګماری.

د ځل لپاره د ملکي خدمتونو ته اړتيا

لاندې پړاوونه لخوا د مقرراتي اعمالو جوړ شوي دي:

1. راجسترکولو referent 3 او دکلورېن 2. - لږ تر لږه يو کال.
2. د بهرنیو چارو د سلاکار سلاکار او 3 او 2 دکلورېن. - لږ تر لږه دوه کاله.
3. يو د اعتبار وړ دولت سلاکار 3 او دکلورېن 2. - معمولا لږ تر لږه يو کال.

خدمتونو د تنظیم لپاره یو منشي، مرستيال، مشاور او د دولت سلاکار 1 حجرو تيريدو. ونه لګول شو. د يوه دولتي مامور ته د لوړو مقام د تنصيصي والي، هغه کولای شي د بل د رتبې تر لاسه کړي، که چېرې د استوګنې په موده کې د تیر پړاو تېر شوی دی.

برسیره

فدرال کارکوونکو، چې متخصصین دي او کارپوهانو په برابرولو او د دفتر د مودې نه محدوديتونه لري، او همدارنګه د مشرانو په مشري او د هغه اساسي ډله ده شامل دي، لیکو کې د آزموینې د تيريدو وروسته ګمارل شوي دي. هغه اشخاص چې په پوستونو د "مشرانو"، د سر دندې د ډلې پورې اړوند محرم دي، د بل پړاو ته او د آزموینې وروسته د حرکت. د هغه د تسليم پرېکړه باید د د فدرالي ادارې د مشر کس د استخدام استازي په کې ونیول شي.

د ودې اقدامات

د د رتبې په خدمت کې ځانګړي وړتیا کولای شي:

1. د خدمتونو د تر ختمېدو دمخه له، خو نه په وروسته اشغال څخه مخکې شپږو مياشتو کې پاتې شي او د لوړو نه ټولګي د دې دریځ سره سمون لري.
2. د دورې په پای کې - يو ګام پورته، خو د کار د ډلې په چوکاټ کې چې وروسته د اشغال.

مشخصات مزد

لپاره د خدمتونو د معاش د ځانګړو شرايطو اصولي اعمالو ده. она устанавливается в процентах к окладу для каждой группы должностей: د د د د ملکي خدمتونو د ټولګي ټولګي، ټاکل شوې ده د نوم ليکنې د هرې ډلې د معاش د فیصدۍ په توګه:

1. د لوړو - 150-200٪.
2. کور - 120-150٪.
3. د مخکښو - 90-120٪.
4. د زړو - 60-90٪.
5. کشر - تر 60٪.

د ټولګي په تړاو د ملکي خدمتونو او پوځي لیکو کې راځي

دا د ولسمشر د فرمان شمیر 113 (څخه 01.02.2005) او 38 شمېره (پر 14.01.2011) لخوا وضع شوي.

څارنوالانو

د وينا له مخې د ولسمشر له فرمان څخه 21.11.2012 شمیره د 1563 د دغو کارکوونکو ته هم د ملکي خدمتونو په لیکو جوړ. ته هره ورځ يونيفورم Epaulettes کارکوونکي کولای شي په لاندې وکتل شي. جلا راځي څارنوالانو په ګروپونو نه دی برابر.

د اعتبار

د تفتیش ده ترسره سره د دولتي مامور پوستونو، چې دا ځای سم جوړ کړي. تصدیق هر 3 کاله ټاکل شوی دی. By د فوق العاده تفتیشونو ځانګړي تصميم دي ترسره کړي دي. د تصدیق د کمیسیون جوړه کړه.

په دغه کتنه کې د اسنادو، د يو پېغام یوه دولتي مامور له خوا اورېدلي ګڼل. که اړتيا وي، د تصدیق سر ته بلنه. هغه د یوه متکي مسلکي فعالیتونو ارزونه کوي. د تصدیق د کمیسیون په ترڅ کې پریکړه وکړي چې د ملکي کارکوونکو وړتوب غوښتنو د فعاليتونو، د واحد، د کار او د هغې د اغیزمنتیا د پیچلتیا د دندو د حل په خپل وار اټکل. برسېره پر دې، په پام کې د اعدام مقرراتو، تجربو، سره د محدوديتونو تخصص سره سم پایلې دي. په همدې مهمه ده سره د غوښتنو، مسووليتونو د مطابقت د سرغړونو په نه شتون کې.

ازموینې پایلې

د تصدیق کمېټې د پایلو څخه وروسته پرېکړه کوي. د کمیسیون ښايي معلومه کړي چې د خلکو خدمتګار:

1. اړونده بیشتر.
2. تعويض وروسته اړونده او د مسلک د ودې په چوکاټ کې د یو خالي وروسته په ټاکلو لپاره د زيرمې د شاملولو سپارښتنه.
3. اړونده Articles د روزنې يا بيا روزل بريالي برابر.
4. آیا نه د substitutable دريځ پوره کړي.

د غوراوي ازموينه

دا جوړه شوې ده چې د ترلاسه ملکي کارکوونکو ټولګي رتبې د موضوع په نښه کړي. ، مهارتونه، د سره د مقرراتو د احکامو، په غاړه، د مسلک د پیچلتیا سره سم د ملکي کارکوونکو د مهارتونو د قانون په توګه، د ازموینې به په پرتله په هر کال کې یو ځل بیا ونه ګمارل شي او په 3 کلونو کې د کمیسیون د فعالیتونو په چوکاټ کې نه په پرتله 1 وخت لږ پوهه ارزول. اصولي اعمالو ارزونې ميتودونو شوو. په دې کې د یو شخصي مرکه، ازمايښت.

د قرارداد د

هغه د د ملکي خدمتونو د شاملیدو تبعه. د رسمي قرارداد د تړون د استخدام د استازي او د مقام د کاندید په نامه. په دې سند کې د ژمنو او د ګوندونو د حقونو ټاکي. د قرارداد او د اضافي حالت کولای شي. د هغوی په منځ:

1. لپاره چې د ملکي خدمتونو د شاملېدو ازموينه.
2. د اړوند د پټ (او یا د نورو پټو ساتل د قانون له)، د خدمتونو د معلوماتو اعلاموو، که رسمي مقرراتو د دغه ډول معلوماتو د استعمال لپاره معلومات برابر د محرمیت ساتنه.
3. د فعالیتونو او د معاش د شرایطو له دوی سره تړلي د کړنو شاخصونو.

اضافي شرایط باید د ملکي کارکوونکو د حالت خراب په توګه په پرتله د احکامو د قانون شمېر 79 لخوا جوړ نه.

رسمي مقرراتو

دا په توګه د اداري اصولو دولت د بدن يوه نه بېلېدونکې برخه کوي. دا شامل دي:

1. دندې، مسوولیتونه، چې د ملکي کارکوونکو د حقونو.
2. د طبيعت د وړتوب غوښتنو، د مهارتونو او پوهې کچه شي چې هغه شخص له خوا د سرپرست لپاره د اړونده مقام سره وکتل. د اصولو ښايي لپاره په لوري (تخصص) جوړښت د خدمت او يا تجربه اوږدوالی اړتیاوې هم پوره کړي.
3. د موضوعاتو لست، د بحث، چې د يوه دولتي مامور مکلف دی او یا د اصولي-قانوني اعمالو يا اداري (یا نورو) پریکړو د چمتو کولو کې د ګډون حق لري.
4. د کړنلارو، د پروژو د پورته يادونه وشوه، د هغوی د تصويب او د تصویب د کړنالرې د برابرولو او په پام کې له پلوه.
5. د سره د عامه خلکو د بدن، د نورو دولتي ادارو، د نورو سازمانونو او فزیکي کسانو د دولتي مامور د کارکوونکو د خدمتونو د متقابل شرطونه.
6. د خدمتونو د قانوني ادارو او افرادو په تړاو لېکنې د اداري اصولو په اساس لست.
7. د اغیزمنتوب او د ملکي کارکوونکو د مسلکي کار موثریت شاخصونه.

په غاړه

د د د د د اصولو څخه سرغړونه د قضيې رتبې پرته، د دغه قرارداد، د قانون د دولت کارمند شرطونه به د انضباطي عمل وي. دا د mildest څرګندونې ګڼل. تر ټولو سخت بندیزونو - عزل. دا پروګرام د:

1. پرله پسې ناکامي د رسمي دندو يو د اعتبار وړ دليل پرته ترسره کړي، که د مدني بنده مختلفو انضباطي عمل لري.
2. ناسوبتيا.
3. راځي د کار کولو چې نيشه (زهرجن، دنشه يي توکو، د الکولو).
4. د معلوماتو د یو دولت د پټو یا بل پټ ساتل د قانون، او همدارنګه د منفي او هغه معلومات چې دا شي په سره د اعدام د دندو په تړاو مشهور شميريز افشا.
5. د ملکي کارکوونکو چې د يو مخکښ دريځ ونيسي، ناموجه پرېکړه ده، چې د ملکیت د ادارې د ملکیت د بشپړتيا، د مال او يا نورو زيان ناوړه سرغړونه لامل تصویب.

د مقرراتو د نورو بې نظمۍ د کوم لپاره چې د عامه بنده شي ګوښه شي برابر کړي.