په روسیه او په نړۍ کې د کار اونۍ

څومره وخت چې د هر څه وکړو؟ په د کار قانون سره سم د کار اونۍ ټاکل شوې ده او په څو عواملو پورې اړه لري. دا د هغه کارکوونکي، د روغتيا د هغه د بهرنیو چارو وزارت، او همدارنګه د کار چې د ترسره عمر. چا د توان څخه بهر د خپلو دندو په ورځ کې 11 ساعتونو کې ترسره لري، او يو شمېر، او 6 ساعتونو کې د ستومانۍ احساس کافي ده. د عادي موده څه ده د کار اونۍ؟ کوښښ وکړئ ترڅو پوه شي.

A little تاریخ

په روسیه کې د انقلاب د مخه، د کار وخت دی نه د قانون له کنټرول. 19th پیړی په وروستیو کی، د 14 ساعتونو په موده کې د بدلون په دی عادي ګڼل. او د خلکو کار کاوه ځکه بله چاره نه وه. دا ضروري کورنۍ ته خواړه. د داتوکراتانو یوازې د غړو په توان کې نیسي. په 1897 کې د د کارګرانو د غورځنګ د فشار له مخې، د کار ورځ په رسمي توګه 11 ساعته لنډه. د اونۍ په پای کې، د نبات د کارکوونکو لپاره د 10 ساعتونو کې د کار کولو حق لري. د ښځو او ماشومانو د ورځې څخه لږ 8 ساعته کار کاوه. پرېږدئ عادي کارکوونکي دا نه شوای زغملای. خو اضافه ده ته ښه راغلاست. هر څوک غواړي چې ډېر وخت په فابريکه لګوي ته ډیر انعامونه ترلاسه کړي. دا په بشپړه توګه د کار د وختونو اړوند نوښتونو باطل.

په 1917 د اکتوبر د انقلاب وروسته، د اعظمي اونیز کاري وخت جوړه شوه په 48 ساعتونو کې. په دې صورت کې، کارکوونکي کولای شي په ورځ کې زیات 8 ساعتونو لپاره د نبات نه لري. یوه ورځ او ورکول د رخصتيو لپاره ورکړل شوي. د هغه مودې پوري د کار د پیچلتیا.

په 1928 کال، د شرکت يو پنځه ورځې کار اونۍ switched. د دغه شرکت ورته وخت کې د کارکوونکو وو 7 ساعته د ورځې. خو، داسې نوښتونو به د اوږد دوام نه. په 1939، ددویمې نړیوالې جګړې پیل وکړ. له امله په 1940 د وضعه نوره هم درلود چې بیا د 8 ساعته workday ته ولاړ شي. په روسیه کې د کار اوونۍ جوړه شوه په 56 ساعتونو کې. په فابريکه کې لږ پاتې شي يوازې په يوې کوچنۍ کارکوونکو وس درلود. دوی په اونۍ کې یوه ورځ 6 ساعتونو کې، د اوو ورځو کار کاوه.

د کاري اونۍ نن د مودې څه ده؟

د کار د اوسني قانون له مخې، د یوه کارمند نه د 40 ساعتونو څخه زیات په اونۍ کې په کار کې ولګوي. په ورته وخت کې د کار لپاره په ورځ کې 8 ساعتونو کې جوړوي. معياري ګڼل یو پنځه ورځې سره د دوو ورځو بند کار اونۍ وي. ځینې کار کار اونۍ 6-ورځ کولای شي. که څه هم، په دې صورت کې، د کارکوونکو اضافي ګټې ترلاسه کړي. دا شي ورکول رخصت وغځول شي.

د کار وخت مفهوم دی د د د روسیې د فدراسیون د کار د قانون د 91 مادې له الرې تنظیمیږي. که د يو کار د کارمند د حقونو څخه سرغړونه ده، هغه به قانوني سزا سره مخ دي. د کم کار اونۍ لپاره د خلکو د کتګوریو کې چې په خطرناکه کار د خپلو دندو د ترسره جوړ موده. د مثال په توګه، هغه کسان چې له وړانګو او يا کيمياوي کار، باید په ورځ کې 6 ساعت ټول تصدۍ ترسره کړي. د طبي پرسونل د ځینو ډلو لپاره او د ښوونکو او ښوونکي کم ساعتونو کې.

نور کار اونۍ کې یوازې د یوه کارمند په غوښتنه نصب شي. ټول نازکیو د کار قرارداد لاسليک مخکې له خبرو اترو. که چيرې کارکوونکی اوږد ته موافق کار ورځ، دا په رسمي ډول ثبت شوي دي. په دې ډول، دا ادعا د استخدام په وړاندې راوړل نه شي.

وروستنۍ مستحق د وخت په حقيقت کې له خوا د هر فرد کارمند مصرف سوابق وساتي. د دې، نږدې هر کاروبار ټاکل شوې ده چې پوسته. دلته يادښت ساتل، چې د ثبت کله چی هغه سړی ته په ځای راغی، او کله چې هغه پاتې دا. په ځينو فابريکو او خصوصي تشبثات، د دې کړنالرې ده اتومات. د څارنې سره د ځانګړو تیریدل کارت په مرسته ترسره کړي، او د هفه په مستقيمه توګه د استخدام د کمپيوټر راځي.

د څلور ورځني کار اونۍ

يو شمېر کارپوهان په دې باور چې د عادي workweek بايد د 4 ورځو څخه زیات نشي. دا کار به په يو وخت څو ستونزې حل کړي. لومړی به ډېر کارونه لرو. زيات شمېر فابريکو توليد یوه دوامداره پروسه ده. دا په دې مانا چې نور خلک کولای شي د يوه مقام واخلي. برسېره پر دې، د کار پر ځان کارکوونکو ورځ خیریه اغېز د کمولو. په درې اوون، دوی به وکړای شي پوره بیرته السته او بهر د خپلو دندو ترسره کولو پيل شي. د پام وړ کم کار کونکي، د توليدي غلطيو د شمیر کموالی. الرزاق کارکوونکي به خپلې دندې په موثره توګه وکړي.

اوونيزه کار ساعتونو کې ښايي ورته پاتې شي. چې د ده په اونۍ کې 40 ساعته شي بهر کار کاوه او د 4 ورځو. زيات شمېر کارکوونکو سره موافق دي. دوی چمتو دي چې د 2 ساعتونو کې هره ورځ کار زیات ته زیات محصول تر لاسه.

آیا نن روسیې ته په څلور اونۍ کې چمتو شي؟ چې په دغه ډول نوښتونو څېړنې له مخې د وګړو یوازې 50٪ موافق دي. زياتره اوس تقریبا اوه ورځې په اوونۍ کې کار کوي، چې د هغوی د کار د زیات اجر ترلاسه کړي. که تاسو ته د یوازې د 4 ورځو د تولید لګوي، کارکوونکي به د پيل لپاره د عايداتو د اضافي سرچینې ولټوي. برسېره پر دې، که د کار د وخت د اوږدوالي به په هره اونۍ کې کم شي، د پام وړ د توليدي محصولاتو د لګښت زیات کړي. روسیه تر اوسه له اروپايي هېوادونو چې تر اوسه پورې مخ په پرمختګ سره نشي پرتله کېدای.

په نورو هېوادونو کې د کار اونۍ په موده څه ده؟

په ډېرو پرمختللو هېوادونو کې، او همدارنګه په روسیه کې، د کار اونۍ د جمعې څخه د دوشنبې په تېرېږي. د شنبې او یکشنبې، هر څوک د فرصت په وخت سره د دوستانو او د کورنۍ مصرف لري. خو د نورو اونۍ په ځينو هېوادونو جوړ. نو، د مثال په توګه، په اسرائيلو کې، د لومړي کار ورځ ګڼل يکشنبې په ورځ وي. خو بشپړ د جمعې په ماسپښين د ورځني کار کارکوونکي. په دې صورت کې د معياري workweek دی 43 ساعتونو کې. په فابريکه او يا په دفتر کې، د خلکو په ورځ کې 8 ساعتونو کې ولګوي.

په ټولو اسلامي هېوادونو، د اصلي ورځ جمعه ده. د زياتره خلک د شنبې څخه تر چهارشنبې په کې کار کوي. په ځینو مواردو کې، د کار هم د پنجشنبې په پام کې. په دې صورت کې د دوديزې workweek 40 ساعتونو کې.

تر ټولو سخت کار ګڼل چینایی وي. د کارکوونکو په ورځ کې 10 ساعته دلته کار وکړي. په دې رخصتي ګڼل ته د يکشنبې په ورځ وي، د رخصتي به د 10 ورځو څخه زیاته نه وي، او د غرمې ډوډۍ په 20 دقیقو تخصيص. اريانتيا وړ نه ده، د علمي او تکنالوژيکي لاسته راوړنې اکثریت - د چين د وړتیا. تر اوسه په توګه د جاپان د لرې. درستیز دلته لرو چې د کار په اونۍ کې 50 ساعته تېروي. جاپان هم shestidnevka هرکلی وکړ.

په هالنډ کې د کار اونۍ کوچنی اوږدوالي. د دفترونو کارکوونکي، د فابريکو لپاره د 6 ساعته کار کوي. په ورته وخت کې دوی په اوونۍ کې 2 ورځو آرام او بايد د معاش حق رخصت، د مودې د چې د 30 ورځو.

هلته څه بديل دي؟

په دې وروستيو کې، په نړۍ کې، د احزابو په کارلوس شتمن خلک یو، وړاندیز ته درې ورځې د کار اونۍ کم کړي. د هغه په اند، خلک کولای شي په پرتله د معياري 40 ساعتونو کې ډېر کم کار کوي او تر اوسه هم د ټولو وخت لري. که څه هم، کارلوس دې باور دی چې د کار ساعتونو کې باید 11 ساعته او متقاعد کارکوونکي ښه وي چې د 75 کلونو څخه د مخکې نه ځي. که موږ په پام چې په اوسط ډول په روسیه کې د ژوند تمه ده 70 کاله، د تقاعد د ډېرو وګړو نه پړقيږي.

د کار اونۍ په اړه څو فرضيې شته. هر هغه څوک چې د يو ځانګړي محتویات څرګندوي، خپل دلایل وړاندې کړي. تر ټولو عام انتخابونه په پام کې ونیسئ.

4 ساعتونو کې

زياتره به وايي، چې د عادي اونیز کاري ساعتونو نه شي له 4:00 وي. لپاره تر ټولو مسلکونو دا ناشوني ده. ملاتړی لنډ اونۍ د ډېرو best-د پلورلو د لیکوال خبرې Timoti زانوګانې. د ليکوال ادعا کوي، چې په تېرو کې هغه ته په ورځ کې 14 ساعته کار وکړي. خو هغه ته دومره نه اداره، او احساس بدبخته. که خلک به لږ کار وکړي، خپلو اجراآتو کې به د پام وړ لوړ وي. دا د حقیقت له امله دی چې د ټاکل شوې د تطبیق 80٪ د موجوده وخت یوازې 20٪ ته اړتیا لري. دا يو په علمی توګه ثابت حقیقت.

زانوګانې دې باور دی چې د پلان دی مهم. تر ټولو پیچلې دندو ته اړتیا شي په لومړي سر کې د حل، په داسې حال کې د ثانوي شي همکاران د باور. له دې موږ کولای شو په پای کې چې د 4 ساعته کار اونۍ کولای شي خلکو ته يې د خپلو د کاروبار لري او لاسته راوړنې ډېرې راشي. د اوسط کارکوونکي په یوه اونۍ کې د 4 ساعتونو کې به ډېرې کمې وي.

په 21 ساعتونو کې

د کار اونۍ نیم کمښت به په يو وخت څو ستونزې حل کړي. په لومړي سر کې د پام وړ بې کارۍ کم. دا دی يو ځای هلته به یوازې دوه خالي وي. برسېره پر دې، خلکو ته به شي کولای نور استراحت، او له همدې امله، دا ښه قدرت ته بیرته دی. دا حتمي د کار ترسره کيفيت باندې تاثير لري. ډېر خلک نن ورځ د کار لپاره د ژوند او د ژوند په خاطر کار نه کوي. دا غلط کار دئ. په کار ساعتونو کمولو کې به د کارکوونکو د حالت، او همدارنګه د اقتصادي پرمختګ د اغيزو د ښه والي کې مرسته وکړي.

ترتیب وخت اونۍ کار می په 21 ساعتونو کې زیات نه شي راتلی. څنګه چې دا وخت د وېشلو، د هر کارفرما په خپلواکه توګه پرېکړه کوي. د مطلوب دی یو درې ورځني کار اوونۍ ګڼل. په ورته وخت کې مامورین به ولري چې په فابريکه او يا د 7:00 په دفتر کې وي. د 4 ورځو دا به پوره اعاده کولای شي او د نوي ځواکونو د مسئوولیتونه پیل شي.

د تيوري لا تر اوسه له عمل لرې. اکثره کورني شرکتونه چمتو نه دي تر اوسه په يوه څلور ورځني کار اونۍ ته ولاړ شي. دا اجازه نه ورکوي چې په لومړي سر کې دا کار د اقتصادي حالت. وروسته د يوه 7 ساعته کاري ورځ باید د حد اقل معاش د قانون لخوا جوړ د ساتنې اداره شي. ځینې کار تر اوسه هم د دې ګام ته ولاړ شي. د د اوونۍ د مودې د کمولو وروسته ښه والی د کارکونکو د موثریت. له همدې امله دا ممکنه ده ډېر عاید السته راوړي، او له همدې امله د کار لپاره د معاش د زياتوالي.

30 ساعته

په 1930 د لوی اقتصادي رکود په منځ کې، جوار ګیتز Dzhon Harvi لږ تجربه ترسره کړي دي. هغه پرېکړه وکړه چې د اونۍ کار معياري ساعتونو کې کم کړي. د دې فابريکې کارکوونکو ته 6 ساعته پر ځای د دوديزې اته کار پيل شو. په پایله کې، د استخدام دې وتوانید چې د کړنو د پام وړ ښه والی او د خپلو توليداتو د لګښت کم کړي. کارکوونکو ته هره ورځ د 2 ساعتونو کار مخکې پيل وکړ نو هغوي به نور په وړيا وخت لري. Tycoon یادونه کړې چې د یو بدلون په تېرو دوو ساعتونو کې لږ تر لږه اغيزمن دي. د وخت چې د خلکو لپاره د ماشينونو لګول اوږدوالي د مخنیوی، د هغه څه له لاسه نه. وروسته د ټولو، د نوي کارکوونکي استخدام لازم نه وو.

دا ډول تجربې دي نن ترسره کړي دي. په سویډن کې، د مثال په توګه، په يوه فابريکه کې د ګوتمبرګ کارکوونکو په دوه ګروپونو ويشل شوي دي. لپاره يوه ورځ 8 ساعته کار کوي، په داسې حال کې د نورو - د 6 ساعتونو کې. په دې صورت کې د دواړو ډلو ورته معاش وساتي. اوونيزه کار ساعتونو کې د کار کولو د عمومي توان اغیز وکړي. يو د هغو مامورینو د لږ کار ډلې، غوره پايلې په ګوته کوي. کارپوهان استدلال کوي چې په کې د کار د وخت د کمښت په ګټه د کار په ساحه کې د اصلاحاتو کولای شي د دولت څخه زيات یو میلیارد ډالرو راولي.

32 ساعته

د 4-ورځ کار اونۍ ملاتړي شته دی خورا ډېر. په ورته وخت کې، کارپوهان په دې باور چې په اوسط ډول workweek بايد د 32 ساعتونو څخه کم نه وي. دا ده چې، د کارکوونکو به ورته 8 ساعته په ورځ کې په ماشين يا دفتر جدول کې ولګوي. په دغه موده کې، دا به په دې وتوانېږي چې د دندو حروف تعداد اړه پریکړه وکړي. دا به په اونۍ کې، چې تاسو کولای شي له کورنۍ او دوستانو د لګولو درې ورځو. تر اوسه پورې، د شرکتونو د امریکا 36٪ کټ مټ کار کوي په دې اصل. د جمعې ګڼل یوه ورځ پړاو په توګه، او همدارنګه د شنبې یا یکشنبې.

داسې باور کیږي چې د توليد زياتولو ممکنه ده او د ورځو د شمیر زیاتوالی پړاو. د اونۍ کاري اعظمي ساعتونو کې کیدای شي 33 ساعتونو کې. د کارکوونکي به په 11 ساعتونو کې د خپل لومړني کاري ځای لګوي شي. خو په 50 یا 60 کاله، او د 70-75 تقاعد نه لري. د ساینس پوهانو په وینا، دا مهال وېش به اجازه خلکو ته ډیر آرام او د پام وړ د ژوند معيارونو سره سم کړي.

يو مختلف محتویات

ځینې مستخدمین به ګورې چې آن 2 ورځو پړاو - دا هم ډېره ده. د برياليتوب شونې ده، یوازې د هغو کسانو کار سخت. پراخو مطالعاتو او څيړنو ښودلې ده چې د اوونۍ په پای کې د خلکو په فعاله توګه په ټولنیزو شبکو مفاهمه، د خبرونو خبرې وکړي. دا وخت کيداي شي نور واۍ ولګول شي. نن ورځ داسې یو عادي کار اونۍ په روسیه کې په 48 ساعتونو کې په پام کې. د یکشنبې په ورځ، څو د خلکو اداره چې د بیا پیل شي د ټولنې د ګټې لپاره په فعاله توګه کار قوت ته وروګرځوي.

د يو 6 ورځني کار اونۍ محتویات يو طبي ټکی له دی اوس هم د دواړو د کارکوونکو او په ټولیزه توګه منفي اغېز د Company. آيا workaholics زياتره مزمنو ناروغیو د تشدید. ازدحام، دوی د کار په اړوند زخم خطر سره مخ دي. د مطالعاتو د ترسره شوي دي، چې د تاييد کړه چې د کار اونۍ د اوږدې مودې پر کارکوونکو منفي اغېز لري. هغه خلک چې له 50 څخه زیات ساعته کار، د يو ډېر کوچني لغتونو لري او نشي کولای په سمه توګه خپل افکار څرګند کړي. د کار اونۍ عادي موده څه ده؟ دا وګرځي چې د خپل اصيل مسولیتونه د پلې کولو لپاره د مطلوبو مصرف 40 ساعتونو څخه زیات نه دی.

زه بايد د اونۍ اوه ورځې کار کوي؟

نن، نه د هېواد په نړۍ کې شته یوه 7-ورځ کار اوونۍ ده. که څه هم، په روسیه کې ګڼ شمېر وګړو تر اوسه هم په اونۍ کې اوه ورځې، يوازې يو څو ځايونو کې ناست کار وخت لري. د اونۍ کې کار ساعتونه هم په هغو کسانو انتخاب د خپل کار د پيل لوړه شوې ده. تاسو باید په دوامداره توګه تر اوسه پورې پاتې شي، د لګښتونو او عوایدو د کنټرول. که څه هم، تر ټولو د سوداګرۍ خلک نه 8 ساعتونو په دفتر کې هره ورځ ولګوي. هغوی کولی شي د سوداګرۍ ترسره کړي او په کور کې اکر.

واۍ کار هره ورځ تاسو ته اجازه فعاليت ته بدلون ورکړي. د مثال په توګه، په اونۍ کې 5 ورځو تاسو وقف کولای شي چې د خپل دفتر کې کار وکړي، او د اونۍ په لپاره د روح، چې دا به هم د عاید یو څه پیدا کړي. د لوی اهمیت د کیفیت د رخصتيو هم ده. که موږ د مدیریت یو بشپړ د شپې د خوب جوړه کړي او د ورځې په ترڅ کې لږ تر لږه دوه ساعتو استراحت، دا ممکنه ده چې په یوه 7-ورځ کار اونۍ حساب کوي. خو په دې اکر کې دا ناشونې ده څوک به وکولای شي چې د اوږدې مودې لپاره کار وي. له دوشنبې تر جمعې چارې شاملې کورني کار کوډ. د کار اونۍ د 40 ساعتونو څخه زیات نه دی. نور کار او يا نه، د ځان لپاره هر سړی د ځان لپاره پرېکړه کوي.

د حاصلاتو د لوړولو کار چې کولای چې د کارکوونکو د روزنې او د شرکتونو د پیښو اساسي مکلفیتونه اړه تشويش وو چې ونشي. Monotonous کار په چټکۍ سره حوصلې ته. که د یوه کارمند دی چې په دفتر کې او يا په فابريکه مثبت احساسات تر لاسه کوی، دا به په دې وتوانېږي چې د خپلې دندې په اغيزمنه توګه ترسره کړي.